#标签

不要迷信“高学历”，不要轻信“承诺”，不要省“背调”的钱。招对人，公司就成功了一半。

梦想改变人生——《编程之美——微软技术面试心得》华中科技大学校园讲座报

去年的疯狂抢人变成了今年的裁员甚至关门歇业，漫天要价变成了工作难找，移动互联网市场正回归理性　　工作

有些时日没有写博客了，因为这周时刻在准备着百度2013校园招聘的面试。 通过和百度面试官的交

开源的世界很精...

　　微软公司员工的平均年龄约30岁，大多数员工相当年轻，特别是应用程序组里的开发员。全部雇员中有一半

　　诺基亚跟英特尔合作的Meego开源操作系统，第一款在大陆上市的手机产品，没有采用英特尔自家的处理

本人有幸参加了2012微软“智在未来”实习生计划，下面就给大家介绍下在微软实习的过程。希望对想了解微

导读：索尼、夏普、摩托罗拉、诺基亚西门子……电子时代，这些曾经风风火火的 3C 厂商，在全球经济的低

这本书是我目前所见到的优秀面试试题的最全集，包含大量有趣且有启发性的题目，一方面对于学生的指导意义

近日，在不断的招聘面试，同时公司的技术职称评定工作也在进行，偶有所感，还是想要说一说。

微软公司介绍微软公司创建于1975年，是目前全球最大的电脑软件提供商，现有雇员6 4万人。微软于19

微软招聘常问题与解答经常有人想知道关于微软招聘的一些问题，这里是我们的一些总结：应聘微软是学历越高越

Support Professional - Dynamic Ax Technology发布日期：

CSDN微软俱乐部成立 告诉大家一个好消息！！CSDN微软俱乐部频道成立啦！！MSCl

11月4日，福布斯2005中国富豪榜正式揭晓，富甲天下的游戏业奇人陈天桥，再

微软的招聘哲学——做微软人的五大核心素质（摘自《微软360度》） 微软一直致力于发现和吸